がん領域を中心に展開する医薬事業。 農薬を手掛けるアグロ事業。 多彩な事業を持つことで、どのような経営環境においても安定して収益を上げることができるほか、多彩な技術の融合により新しい事業・新しい技術を生み出してきました。日本化薬株式会社の年収・企業情報
企業公開値によると、2023年の日本化薬株式会社の平均年収は約765万円でした。私たち日本化薬はオリジナリティを追求し、価値を育む企業をめざしています。 また、オンリーワンな技術を集積し、たとえニッチであっても、突出した技術で世界になくてはならない企業を目標としています。 この想いを私たちは「世界的すきま発想。」 というコーポレートスローガンに込めています。
日本化薬の人事制度は?日本化薬グループの人事制度
年齢や性別、キャリア、学歴にこだわらない職務配置と処遇を可能にする人事制度として「ポジションクラス制度(職務等級制度)」を導入していますが、時代背景や社会からの要請に対応して改善しています。 本制度は本人の役割と責任に基軸をおいた制度であり、管理職も同一の制度で運用しています。
日本化薬の30歳の年収は?
年齢別の年収
年齢 | 推定年収 |
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30歳 | 555万円 439万円〜701万円 |
35歳 | 665万円 526万円〜840万円 |
40歳 | 742万円 588万円〜938万円 |
45歳 | 780万円 617万円〜985万円 |
給与制度:賞与は5ヶ月分、残業代は見なしで五万程度。
日本化薬の月給はいくらですか?
回答者: 女性/ 工場勤務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 510万円 |
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月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 6万円 |
賞与(年) | 127万円 |
発想力と似た言葉で「想像力」がありますが、意味合いは少し異なります。 発想力が「アイデアを生み出す力」であることに対して、想像力は「自分が経験していないことや未来のこと、現実には存在しないことを、頭の中で思い描く力」のことを指します。
「着想」とはどういう意味ですか?
「着想」は、ある仕事や計画を進めるための工夫やアイディアをいう。 「思いつき」は、おもしろい考えの意と、じっくり考えたわけではなく、ふと心に浮かんだ考えの意がある。 後者の場合は「これは単なる思いつきですが」のように否定的に使われる場合が多い。日本化薬株式会社の平均年収は618万円、年収範囲は230~1100万円です(66人の正社員の回答)。業界内ランキング 日本化薬が属する業界である、「化学」の上場企業平均年収は646万円でした。 そのため、日本化薬の平均年収は業界平均と比較をして 646万円低く、 業界内ランキングでは、228社中228位と比較的低い平均年収となっています。
発想力がある人の特徴4選
- 固定概念にとらわれず独創性がある
- 物事を多角的にとらえるのが得意
- 好奇心が旺盛
- 目標を持っている
創造力と発想力の違いは何ですか?発想力は、これまでに得た知識や経験を活かして、独自の視点や新しい解釈を生み出すことが特徴です。 一方、創造力は発想力を具体的な形にする力です。 新しい発想を実際に行動に移して形にすると、新たな価値を創造できます。
「着想」の言い換えは?着想 の類語
- 考え浮かぶ
- 考えうかぶ
- 考える
- 思い付く
- 思付く
- 発起
- 発想
- 考案
斬新な着想とはどういう意味ですか?
物事の着想が独自で、それまでに類をみないほど新しいさま。 それまでにないほど新しく、思いもよらないほど変わっているさま。 ▽「斬新」は発想が独自で、それまでに類がないほど新しいさま。
発想力がない人の7つの特徴
- 主観だけで判断する
- 固定観念に囚われている
- 自分なりの軸を持っていない
- 物事を組み合わせる発想がない
- 自分と同じタイプの人としか群れない
- 流行に疎い
- 失敗を恥ずかしいと思っている
実はすごい人7選
- 1:自慢しない 自分の成果を大げさに話すことなく、謙虚な態度とれる人は実はすごい人です。
- 2:陰で努力している
- 3:相手を尊重している
- 4:完璧主義にならない
- 5:何事もポジティブに捉える
- 6:公平に相手に接する事が出来る
- 7:自分の意見をしっかり持っている
- まとめ
03創造力がある人の特徴とは?
- 1.物事に高い興味や関心がある
- 2.目的を明確にし積極的に行動できる
- 3.多角的な視点を持っている
- 4.誰とでも協力して仕事に取り組める